Durante tres años, el Ayuntamiento de Puebla ha atendido a más de 5 mil 300 personas con servicios encaminados a la inclusión social y laboral, aseveró el presidente municipal de Puebla, Adán Domínguez Sánchez, al encabezar la graduación de talleres de inclusión laboral y entrega de reconocimientos a empresas incluyentes.
Acompañado de su esposa, Claudia Barrientos Hernández, presidenta del patronato del Sistema Municipal para el Desarrollo Integral de la Familia (SMDIF), el alcalde reconoció el esfuerzo de cada uno de los graduados, así como a los padres de familia, pues son ejemplo de dedicación y perseverancia.
«Hoy culminan una etapa formativa, que no sólo representa el cierre de este ciclo de capacitación, sino que también es el inicio de nuevas oportunidades y retos. Ustedes son ejemplo de determinación y de superación, una muestra de que no hay límites cuando se tiene la voluntad de aprender».
Domínguez Sánchez aseveró que la capital es el primer municipio en el país en capacitar a las y los cuidadores primarios en talleres de autoempleo y en ser pionero en crear vinculación y colaboración para facilitar el acceso a la educación primaria y secundaria a personas con discapacidad.
Además de celebrar la graduación de la quinta generación de talleres de capacitación laboral en computación, atención al cliente y gastronomía; la tercera generación de capacitación laboral en autoempleo para cuidadores primarios y la primera generación de personas con discapacidad que concluyen la primaria y secundaria, el gobierno de la ciudad reconoció a 20 empresas socialmente responsables que crearon alianzas estratégicas con el SMDIF para ofrecer opciones laborales que les permitan a las y los egresados poner en práctica los conocimientos adquiridos.
Foto de Mireya Novo / Agencia Enfoque
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