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COE impulsa cruzada por integridad y la transformación ética

Por Mauricio García León
29 junio, 2026
En Puebla
COE impulsa cruzada por integridad y la transformación ética

El presidente del Consejo Nacional de Organismos Empresariales (COE), César Bonilla Yunes, presentó la iniciativa integral “Manifiesto de Integridad, Respeto, Igualdad y Transformación Humana”, con el objetivo de consolidar un frente ciudadano que contribuya a transformar la cultura de la legalidad.

El proyecto, que iniciará formalmente en Puebla, busca convertirse en un modelo replicable a nivel nacional, bajo la premisa de que la corrupción es un fenómeno de doble vía, en el que tan grave es quien recibe un acto indebido como quien lo ofrece.

En una primera etapa, la estrategia contempla la puesta en marcha del plan operativo “Orgullo de Integridad”, que se desarrollará en coordinación con la Secretaría Anticorrupción y de Buenas Prácticas del estado.

Como parte de estas acciones, el organismo empresarial distribuirá distintivos visibles y materiales informativos en las empresas afiliadas. Además, instalará mensajes de concientización y contenidos reflexivos en pantallas ubicadas en parques y centros recreativos administrados por los sectores que integran el consejo.

Bonilla Yunes señaló que la iniciativa privada buscará incidir de manera activa en el tejido social poblano mediante una campaña educativa dirigida a universidades y escuelas de la entidad, a través de talleres y murales enfocados en promover estos valores entre las nuevas generaciones.

Asimismo, anunció la distribución oficial del nuevo Manual Inicial de Lenguaje y Conducta del COE, documento que establece lineamientos para fortalecer las prácticas éticas y transformar las interacciones de los empresarios con autoridades de los tres órdenes de gobierno.

“El manual prohíbe tajantemente cualquier insinuación de favores, sobornos o solicitudes para agilizar trámites de manera irregular, sustituyéndolas por un lenguaje transparente y respetuoso enfocado en el cumplimiento estricto de la normatividad”.

El dirigente empresarial estimó que, en un periodo de tres a cinco años, se consolide el “Sello COE Orgullo de Integridad, Respeto e Igualdad”, distintivo que reconocerá a las empresas participantes y les permitirá fortalecer su reputación, competitividad y posicionamiento en distintos mercados y procesos de licitación.

Foto de Ángel Gabriel/Agencia Enfoque

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Etiquetas: COE cruzada integridad transformación ética
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